B.Braun Austria GmbH

B.Braun entwickelt wirksame Lösungen und richtungsweisende Standards für das Gesundheitswesen, gemeinsam und im konstruktiven Austausch mit Anwendern und Partnern. Das Ziel: Die Gesundheit von Menschen auf der ganzen Welt zu schützen und zu verbessern. Als erfolgreiche Tochter des weltweit tätigen B.Braun-Konzerns gehört B.Braun Austria zu den führenden Anbietern von Medizintechnik- und Pharmaprodukten in Österreich.

Im Rahmen des Staatspreis Unternehmensqualität 2019 ging B.Braun als Gewinner der Kategorie Mittlere Unternehmen hervor und stellte sich auch 2021 wieder dem Staatspreis Assessment.
Simone Kubo und Manfred Mahrle, B. Braun Austria Ges.m.b.H, haben ihr Unternehmen erfolgreich durch das Assessment im Staatspreis Unternehmensqualität geführt und die Auszeichnung Exzellentes Unternehmen Österreich 2017, 2019 und 2021erhalten.

Seit 2019 hält B.Braun die europaweit anerkannte Auszeichnung Recognised for Excellence / Recognised by EFQM und wurde zuletzt 2021 mit Recognised by EFQM 4 Star ausgezeichnet.
Erfahrungen und Jurybegründungen
B. Braun

Manfred Mahrle, Geschäftsführer
Eine wichtige Erkenntnis war, wie breit und tiefgehend die RADAR Logik im EFQM Modell ist. Es hat extrem geholfen, in der Vorbereitungszeit bei der Erstellung des Managementdokuments unsere Prozesse transparent zu machen. Dadurch hatten wir die Chance, gezielt Verbesserungsmaßnahmen abzuleiten. Nach dem Site Visit hatten wir eine objektive Bestätigung unserer Stärken und Schwächen, welche uns wiederum motivierten weiterzumachen und die nächsten Schritte zu setzen. Als Erfolgsfaktor möchte ich noch die "Initiative und Kommunikation des Excellence Gedankens durch die oberste Führung bei der Einführung von EFQM" hinzufügen.
Simone Kubo, B. Braun Austria Ges.m.b.H.
„Wichtig war, das gesamte Management in den EFQM Grundlagen zu schulen (gleiche Sprache und Verstehen der RADAR Logik) und ein gut geschultes und interdisziplinäres Kernteam zur Umsetzung zu haben, welches 1 x / Monat zusammen trifft und Dinge bewegen kann. Weiters waren wichtig: intensive Kommunikation im Unternehmen und viele greifbare Beispiele, sodass die Abstraktheit und die Berührungsängste in der Organisation minimiert werden. Zuletzt, im Assessment, konnten die Fokusgruppen, weitgehend ungebrieft, ihre Erfahrungen berichten, die mit den Aussagen der Geschäftsführung bzw. des Managements übereinstimmten. Authentisches Agieren ist dabei das Wichtigste."
Manfred Mahrle, B. Braun Austria Ges.m.b.H.
Der EFQM Ansatz ist fest in das tägliche Tun innerhalb von B. Braun Austria integriert. Die Implementierung mehrerer Managementsysteme unter dem Dach des Excellence Ansatzes gibt dem Management ein breites Spektrum an strukturierten Informationen zur Steuerung der Organisation.
Das Management setzt auf Stabilität und konsequente Weiterentwicklung des eingeschlagenen Weges. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie das Führungsteam zeigen ein außerordentlich hohes Engagement für den Erfolg von B.Braun.
Die aktive Ausweitung des Geschäftsmodells durch innovative Ansätze und die Ausrichtung der Organisation auf Wachstumssegmente am Markt lassen B.Braun auch in schwierigen Zeiten am Markt bestehen.
Weitere Erfahrungen von B.Braun lesen Sie im Excellence Blog: